——公司召開“職場心態(tài)”閱讀共享交流會
5月30日，工會組織開展本月度“職場心態(tài)——閱讀共享交流會”，管理人員及部分黨員職工參加活動。
此次活動大家觀看了前不久討論熱度較高的中國奇譚制作的國產(chǎn)動畫“小妖怪的夏天”，劇中沒有一句提職場，但是句句都在戳打工人的心窩，從主角身上看到了自己的影子，故事的感染力，引發(fā)了大家熱烈討論。
大家圍繞“職場迷茫焦慮時如何治愈”“平衡家庭與工作之間關(guān)系”“提升自我的方法”等方面進行分享交流。王華說，通過觀影，希望現(xiàn)在年輕人，在工作時都能帶著思考去工作，充分發(fā)揮自身積極性、主動性和創(chuàng)造性，讓工作更有成績，而不是單純地執(zhí)行命令。同時家庭因素無形之中會給個人帶去包袱壓力，壓力大時要丟掉多于包袱，緩解精神壓力，會讓工作更有活力。
張容浩說，結(jié)合影片對執(zhí)行力有不同的見解，工作中可以有自己的想法，但方式方法要對，比如可以先將自己的想法與領(lǐng)導溝通，再去執(zhí)行，會達到事半功倍的效果。
田陽結(jié)合培訓內(nèi)容與大家分享了華為式管理感想感悟：第 一砍，砍掉高層的手腳，企業(yè)高層管理者應立足全局，確保公司做正確的事情，確保進攻的方向是對的，進攻的節(jié)奏是穩(wěn)妥的。就是要砍掉他們的手和腳，只留下腦袋用來洞察市場、規(guī)劃戰(zhàn)略、運籌帷幄。
王鵬結(jié)合自身分享體會：希望員工有想法，能端正自己的思想。工作中迷茫時，關(guān)鍵在于自我調(diào)節(jié)，同時提升解決問題能力。日常會掌握員工心理狀態(tài)，幫員工解決問題，調(diào)節(jié)工作壓力，從而避免人才流失。
劉學表示，此次活動形式新穎，讓員工們從工作的繁忙中得到放松，通過溝通交流，拉近了彼此的距離，增進了感情。希望今后能繼續(xù)創(chuàng)新分享模式，增強互動。
袁衛(wèi)梅將日常生活中好的素材與大家分享，通過觀看“一杯水，看透人生”小視頻，從視頻中學到了很多人生哲理，進一步讀懂了人生的價值和努力的方向。
李輝：分享書籍《沒什么大不了：做不被情緒支配的自己》，將書中印象*深的一句話——“堅信相信的力量，才能走向未來。人生，沒有跨不過去的坎兒！”送給在座的每個人。
分享會在《次第花開》智慧之書中人生指南“人生有三個不能等”，即對父母的孝心不能等、對子女的教育不能等、對自己的健康不能等哲理中結(jié)束，堪布睿智柔和的文字，樸實生動的開示，通過文字的力量，給人思想啟迪。
河南中杰藥業(yè)有限公司工會宣
2023年5月31日
